Time:2022-07-13
7月13日,公司副董事長(cháng)、總裁胡柏剡老師,工會(huì )主席董小方老師在新昌基地總經(jīng)理嚴宏岳老師的陪同下,冒著(zhù)43攝氏度的高溫,前往新昌基地慰問(wèn)不畏高溫酷暑,奮戰在車(chē)間、工地的一線(xiàn)工作人員,為他們送上公司的關(guān)懷和一份夏日的清涼。
胡柏剡老師把王老吉、冰紅茶、礦泉水等解暑飲品送到一線(xiàn)員工的手中,對他們堅守崗位的工作態(tài)度和精神表示贊揚,并仔細關(guān)心詢(xún)問(wèn)了員工的身體狀況和工作情況,叮囑車(chē)間合理安排作息時(shí)間,注意保障一線(xiàn)員工身體健康,護航安全穩定生產(chǎn)。
除了新昌基地,其他單位也紛紛組織送清涼慰問(wèn)活動(dòng)。近日,山東產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理俞宏偉老師、常務(wù)副總經(jīng)理范金皓老師、山東基地工會(huì )主席孟建波老師及產(chǎn)業(yè)園各高管分別帶隊,到檢修現場(chǎng)為堅守一線(xiàn)的廣大員工及施工人員發(fā)放飲品。每到一處,老師們都詳細詢(xún)問(wèn)現場(chǎng)的檢修情況,并囑咐大家要堅守“安全第一”的理念,注意防暑降溫、勞逸結合,時(shí)刻注意安全。接下來(lái),各單位都將陸續組織慰問(wèn)活動(dòng),讓更多干部員工們感受到來(lái)自新和成大家庭的夏日關(guān)懷。
為有效應對持續高溫,新和成各單位也紛紛采取各種防暑降溫措施。車(chē)間嚴格落實(shí)要求,避開(kāi)高溫時(shí)段,進(jìn)行錯峰作業(yè);食堂合理搭配健康膳食,并準備綠豆湯和西瓜等防暑佳品;各部門(mén)車(chē)間常備藿香正氣水和風(fēng)油精等防暑物資,讓員工防暑提神。

12月24日,中國石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì )科技獎勵大會(huì )在北京召開(kāi),大會(huì )對行業(yè)內一批科技創(chuàng )新標桿單位與個(gè)人予以表彰。新和成“高品質(zhì)固體蛋氨酸制造成套技術(shù)開(kāi)發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”項目憑借突出的技術(shù)突破與產(chǎn)業(yè)價(jià)值,榮獲科技進(jìn)步獎一等獎,公司硬核技術(shù)創(chuàng )新實(shí)力與產(chǎn)業(yè)化成果再獲國家級行業(yè)協(xié)會(huì )權威認可。
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12月19日,新和成召開(kāi)第五期員工持股計劃第一次持有人會(huì )議,董事長(cháng)胡柏藩老師,副董事長(cháng)、總裁胡柏剡老師等公司領(lǐng)導以及本期持股計劃持有人參加會(huì )議。這已是新和成連續第五次實(shí)施員工持股計劃。
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12月12日,“應變·共生·引領(lǐng)——中國民企國際化百強榜發(fā)布暨浙商智庫‘十五五’全球戰略對話(huà)”論壇在杭州順利舉辦,ZIBS中國民營(yíng)企業(yè)國際化研究中心(CCM)于活動(dòng)中發(fā)布《2025中國民企國際化百強榜》。新和成憑借在全球市場(chǎng)的前瞻布局、持續創(chuàng )新的科研體系以及廣泛的國際影響力,成功上榜。
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